Gesundheits- und Personalmanagement
für Unternehmen, Beschäftigte und Akteure*
Die Beschleunigung unseres Lebens, der gesteigerte Bedarf an Veränderung und Anpassung, und der ständige Umgang mit Zeit- und Leistungsdruck, verlangen zügige, effiziente und effektive praxisbezogene Maßnahmen, die kundenorientiert, flexibel und messbar sind, und die zugleich auch langfristig Stabilität mit sich bringen.
Unternehmen stehen ständig vor neuen Herausforderungen um ihre Beschäftigten zu Höchstleistungen zu motivieren, ohne dass diese es als Belastung empfinden.
Zentrale Herausforderungen für die Umsetzung und das Gelingen von Maßnahmen, bilden der Erhalt und die Förderung und Motivation der Beschäftigten, entscheidend dafür ist der spezialisierte/individualisierte Zuschnitt, weil Thema und Ziele von der Situation und der Person abhängig sind.
Das INGP™- Programm, ein spezielles Instrument der Personalweiterentwicklung, mit dem drängende Fragen im Gesundheits- und Personalmanagement beantwortet werden können.
Spezielle Personalweiterentwicklung in Unternehmen wird zu einem Schwerpunkt für Qualitätsmanagement und Prozessgestaltung, und bestimmt die Handlungsfähigkeit in allen Unternehmensbereichen wesentlich mit.
Unternehmen werden zur lernenden Organisation – und dies garantiert ihnen einen dauerhaften Nutzen.
Erfolg und Gewinn werden sichtbar. Unternehmen werden zukunftsfähig.
*Akteure = Unternehmensleitung, Personalabteilung, Betriebsrat,
Fachkraft für Arbeitssicherheit
Was macht INGP™ »